Bahin sa US - Prepision Tukma nga Mincyry Co., Ltd

About namo

● Integrity ug kabag-ohan ● Ang kalidad nga ● nga nasentro sa kustomer

Pagsunod sa pilosopiya sa negosyo nga "integridad ug kabag-ohan, ang kalidad sa una ug ang nakasentro sa kustomer", naghatag kami sa mga masunud nga kalidad nga mga produkto ug serbisyo alang sa mga kustomer sa balay.

Ang plastic pipe extrusion production Line, linya sa produksiyon sa pelikula, plastik nga profile ug linya sa produksiyon sa panel, mga kagamitan sa plastik ug uban pang mga gamit sa automation.

Mainitong pag-abut sa mga kustomer sa balay ug sa gawas sa nasud aron bisitahan ang among kompanya alang sa giya ug kooperasyon sa kadaugan.

Guangdong Pelihen Traciscy Minchinery Co., Ltd. Usa ka Tag-iya sa Tig -turan nga espesyalista sa panukiduki ug pag-uswag, pagpamaligya sa mga plastik nga mga plastik nga makina. Nag-una sa usa ka taas nga kalidad nga team sa pagdumala, ang kompanya adunay tag-iya sa usa ka grupo sa mga kasinatian sa R & D ug usa ka mekanikal ug elektrikal nga serbisyo sa engineering ug serbisyo alang sa mga kustomer sa tibuuk kalibutan. Pinaagi sa padayon nga panukiduki sa merkado, R & D nga pagpamuhunan sa proyekto, pagsubay sa proyekto, pagpadayon sa customer ug padayon nga pag-uswag, ang Panalangin sa pag-uswag sa mga kostumer gikan sa panimalay ug sa gawas sa nasud.

PE PIPE exCRUSION mamatay

PVC pipe vacuum tank

PVC Duha nga produksiyon sa pipe sa PVC

Entrepreneurial Drive

Ang negosyante sa negosyante nga nagpadasig sa among team gikan sa sinugdanan mao ang kantidad nga nakapaarang sa among pagtuman sa pagtubo. Nag-una kini sa espiritu sa inisyatibo ug gihisgutan nga peligro nga pagkuha sa peligro, nga nagpasabut kaayo nga pag-aktibo. Ang kakugi sa trabaho, ang pagkamakanunayon ug pagkamakanunayon hinungdanon sa pagdumala sa dinamika sa pagbag-o, samtang nagpadayon ang pipila nga panan-aw ug usa ka pagbati sa taas nga panahon. Ug tungod kay ang kalampusan kanunay naggikan sa usa ka kolektibong paningkamot, ang kooperasyon sa mga koponan usa ka hinungdan nga mga hinungdan sa kalampusan sa pagpahamtang sa mga proyekto niini.
· Global nga panan-awon
· Konsensyaousntius ug kahusayan
· Ang kalidad sa una ug ang customer nakasentro
· Initiative ug Agility
· Integridad ug kabag-ohan

Pagpangulo sa Innovation

Ang pagbag-o naggikan sa daghang mga gigikanan ug gipauswag sa teknolohiya, pag-usik-usik sa uso ug pagkamamugnaon, ingon usab sa kaisog nga makab-ot ang mga pagbungkag.

· Naghatag sa pagsugyot sa paglalang sa pag-input ug ideya sa mga empleyado
· Naghatag mga empleyado nga adunay tin-aw ug konkreto nga mga katuyoan
· Pagtulun-an sa mga kapanguhaan sa organisasyon (ie panukiduki ug paggasto sa pag-uswag; Manpower) alang sa pagpatuman sa mga ideya
· Nagtukod usa ka nagsuporta nga klima alang sa pagkamamugnaon sa sulod sa organisasyon
· Acting ingon usa ka modelo alang sa bag-ong panghunahuna
· Naghatag mga empleyado nga adunay mga ganti ug pag-ila alang sa bag-ong panghunahuna
· Pag-andam ug komposisyon sa team (ie nga nag-uban sa mga tim sa mga piho nga set sa kahanas nga gikinahanglan alang sa bag-ong panghunahuna, o pag-abang sa mga empleyado nga wala'y plano sa ilang pagtrabaho)

Pagtahod sa mga Tawo

Ang pagtahod sa mga tawo usa ka panguna nga elemento sa among korosopiya sa korporasyon, nga gipadpad tungod kay ang pagkatukod niini pinaagi sa usa ka lig-on nga pagbati sa pamatasan ug lawom nga naglingkod nga mga pamatasan. Gihalad namon ang among kaugalingon sa pagdawat ug ipasabut ang tinuod nga kinaiya sa usag usa sa pagtahod sa mga tawo, mao nga ang among organisasyon makapalihok sa mas maayo nga paagi sa pagsulbad sa mga problema. Ang transparency sa komunikasyon ug ang katin-awan sa kasayuran ug mga lagda nagmugna sa usa ka palibot sa pagsalig sa sulod sa mga koponan, usa diin ang delegasyon ug awtonomiya mahimong molambo. Ang pagkalainlain ug kalainan gitan-aw ingon usa ka tinubdan sa pagpauswag, sukaranan sa pagkamamugnaon ug pagkamamugnaon sa kompanya. Ang pagtahod sa mga tawo naghiusa sa sosyal nga responsibilidad sa sulod sa kompanya ug responsibilidad sa sosyal nga may kalabutan sa gawas nga palibot.

Plano

Ang estratehiya ni Bayegon gibase sa usa ka dugay nga panan-aw nga naglangkob sa pagpangita sa husto nga balanse tali sa pagtubo ug pagkumpirma aron makamugna ang kantidad alang sa tanan nga mga kostumer alang sa mga kawani niini, mga kawani ug shareholders.

Gipasiugda namon ang among pagtubo pinaagi sa:
- agresibo nga pagpatuman sa usa ka lig-on nga pagbag-o sa produkto ug palisiya sa pagkalahi;
- Pag-ilustrar sa usa ka tin-aw ug maayo nga bahin nga pamaagi sa nasud ug gipalig-on ang presensya niini sa tanan nga adunay mga kostumer ug mga kanal sa kalibutan, aron masiguro ang labing kadaghan nga sakup sa merkado ug pag-asoy sa piho nga mga lokal nga bahin;
- Pagpadayon sa talagsaon nga pag-uswag sa internasyonal sa parehong hamtong ug mga mitumaw nga merkado, samtang nagtan-aw sa pagtukod sa lokal nga pagpangulo, o, bisan pa, aron mapalambo ang posisyon sa kompetisyon sa merkado;
- Maintaining its competitiveness over time by strict control over all operating costs, simplification of structures and reduction of the number of stock keeping units operated by the company, pooling of support services through shared services centres and clusters, reduction of purchase costs – whether industrial, linked to sourced products or non-production costs, in the context of an extended scope year after year – and monitoring of working capital requirements .